Los objetivos que persigue este libro son clarificar el término de Organización Inteligente, evidenciar que el conocimiento y la capacidad de aprender son, cada vez más, las claves de la mejora de la competitividad empresarial en el largo plazo, sensibilizar sobre la necesidad de maximizar el potencial de los equipos, identificar los pasos para avanzar hacia una organización que aprende e innova y tiene interacciones con el resto de la herramientas de trabajo, en fin, para crear organizaciones con mayor capacidad de adaptación y desarrollo de los cambios del entorno.
ISBN: 9788436236316 | 978-84-36236-31-6
